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小川洋二氏のAstera(アステラ)プロジェクトについて。稼げる内容か?詐欺か?口コミや評判について。

こんにちは(^-^)

ブログ管理人のスター吉です!

今回考察するのは、小川洋二氏のAstera(アステラ)プロジェクトです。

こちらのオファーで
実際に稼げるようになるでしょうか?

一緒にチェックしていきましょう。

今回のページの最後に
私が実践しているFX自動売買ツールをご紹介致します。
とても参考になると思います。是非ともご覧ください!!

小川洋二氏のAstera(アステラ)プロジェクトの内容について

とても抽象的ではありますが、
心を揺さぶられる表現が並んでいますね。

こちらような内容であれば、
参加できないという人はかなり少ないのではないでしょうか?

肝心のビジネスモデルに関して、
どこにも表記されていませんでした。

月収30万円であれば、
会社員を辞めても生活できるという人は多いと思います。

しかし、どのようなプロセスで
30万円を得るかなどの情報はありません。

加えて
そのような情報を得る術すらない状況です。

内容はともかく
参加者を多く欲しいという事なのでしょうかね。

小川洋二氏のAstera(アステラ)プロジェクトの特定商取引法(特商法)について

特定商取引法(特商法)って何なのかと
思われている方もいらっしゃるかと想像しております。

インターネットなどの通信販売をする者は
きちんと私たち購入者に必ず提示しなければなりません。

提示されている事で、
安心して私たちが代金を支払っても
良いんだなと判断できるようになります。

もしかして
何かしらの事情で購入を
キャンセルしたい場合については
クーリングオフによって返金してもらえます。

また私たちの個人情報を
どのように取り扱うのか提示があることによって
将来的に悪用されてしまうのではというリスクを回避することができます。

今回の小川洋二氏のAstera(アステラ)プロジェクトを調査致しました。

表記なし

心揺さぶられる表現だけで、
しかも特定商取引法(特商法)上での
表記がないというのは怪しいという印象をぬぐい切れません。

本当に徹底サポートが
受けられるのかどうかが怪しくなってきました。

小川洋二氏のAstera(アステラ)プロジェクトの評判・口コミなどについて

今回のオファーの評判・口コミなどを調査致しました。

提供元の実態が見えないせいか、
稼げない印象を持たれている方々が多かったです。

小川洋二氏のAstera(アステラ)プロジェクトの考察(まとめ)について

詐欺の可能性大 & 稼げない印象と感じました。

特定商取引法(特商法)の
表記がないというのは詐欺オファーの特徴でもあります。

加えて
ビジネスモデルを
提示しないのも詐欺オファーの特徴です。

おそらくこちらのオファーの目的は、
参加にあたってのハードルを下げたうえで、
参加後にバックエンドとして高額オファーをする事が考えられます。

しかも多くの場合は、
高額オファーに申し込んでも
決して稼げるようにはならないという事です。

稼げない高額なノウハウを販売することが目的です。

昔から言われている事ですが、
甘い言葉には必ずウラがあるものです。

誠実なオファーであれば、
必ずメリットとデメリットを知らせてくれるものです。

そして正しい判断を
お客さん側に提示してくれるものです。

誠実さがまるで感じられない
このようなオファーには決して近づかないよう注意していきましょう。

それではどのようにして
副収入を得るのが良いのかをお伝え致します。

私としては
お金でお金を増やすという
投資という考えには賛同しております。

最初に申し上げました通り、
とあるFX自動売買ツールを私は活用しております。

副収入として入金されております。

皆さんご自身のお役に立てるのではと強く思っております。

ご興味がある方は、最後までご覧ください。

私が得ている副収入について


これまでもお伝え致しました通り、
私が利用しているのはFX自動売買ツールです。

最近、副収入を求めて
いらっしゃる方がとても多い状況を感じております。

事実これからの時代は
サラリーマンやOLとして
収入を得るだけでは厳しい状況になります。

そのため、
将来に向けた準備を
今の内からしておかなければ
ならないことは皆さんご承知の通りだと思います。

どのマスコミ情報でも
周知されています通り、
例え大手一流会社に勤務されている方であっても
次々と早期退職をするよう促されている状況です。

会社側も金銭的体力がなくなってきたこともあるでしょう。

またAI(人工知能)の台頭により、
人による労働が不要になる職種が増えてきます。

会社側もこれはチャンスと思って、
不必要な人員の削減に乗り出している現状です。

特に40代以降の
管理職と呼ばれる方々を削減できれば
相当なコストダウンにつながると考えている会社は多いようです。

それが公務員であっても例外ではありません。

インターネットによって情報の透明化が行われ、
税金の運用に対する国民の目が厳しくなっております。

公務員はリストラの危険は
限りなく少ないとはいえ、
これまでのような昇給はなくなる可能性が高いでしょう。

40代以降といえば、
お子さんへの教育資金及び
親御さんへの介護資金などで
とても資金が必要になる年代であります。

私のブログを通して、
お金がなくて人生が詰んでしまわないよう
豊かで幸せな人生を歩んで頂きたいと願っております。

今回の私のブログを読んで頂いたことで
あなたご自身にとってのターニングポイントになれば幸いです。

そしてあなたと
私“スター吉”との良いご縁になればと強く思っております。

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